第189章 公告与讨论（2） (第1/1页)

    知情者答道：

    “里面的确还有小插曲，他们虽然连校内公告都没有，但校园网上有人讨论过这件事……

    取消这波给贫困生餐补的cao作，是因为联大食堂饭菜又好又便宜，所以大家都去吃食堂，不再去外面补油水，

    最后学校根本就没办法再通过统计学生去食堂的频率和点菜价格方面的偏好，算出到底谁是贫困生……

    尤其是他们学生实习、工作都有正式工资，最低5000起步，

    不说家庭情况，起码本人是肯定不再贫困，所以支付一顿块八毛的饭钱完全不是问题，不需要额外再给餐补。

    倒是他们把食堂每一餐后剩下的饭菜打包拿去学校门口卖，依然成了个传统。

    周围小区的大爷大妈，甚至周围一楼店铺里打工的年轻人都养成了习惯，会去联大门口看看有没有便宜质量又好的饭菜，光主食就有很多种，

    有时候食堂剩下的是米饭，有豆饭和二米饭之类，

    有的时候能买到面食，比如紫薯馒头或者豆沙包、海鲜炒面什么的……”

    “我靠，求您不要再说了！我都想去联大上学啦！

    感觉这里面随便拿出一件事都会让人觉得黑不起来联大啊……”

    ……

    评论当然不全是好的，也有负面评论插进来道：

    “我说你们是联大雇来的网托吧？怎么知道这么多内部消息？

    什么叫黑不起来联大？

    他们教出来那两个女演员明明就是很垃圾啊？！

    那个演技也太尬了吧？

    让我这辈子第一次产生了我上我也行的冲动……

    我都怀疑之前他们立的那些人设，什么校企的项目都是本校师生参与制作到底是真是假！

    你们动动脑子好伐？

    正常状态下，一个学期时间就能让一帮废物学渣能变成牛人大佬？你们信吗？

    这科学吗？”

    好吧，这位插进来吐槽的人虽然情绪比较激动，但说的也在理，

    谁让斋小果是个BUG，用钱砸、用资源堆，还分享知识经验类成功果实给学生们做加成呢？

    这些本就没办法难解释清楚……

    于是，支持联大的一方，和觉得联大名不副实、其实是在打造假人设的一方，开始了日常的网上对喷……

    幸好联大这边把两件毫不相关的事放在一个公告里直接发了出来，否则关注下一条重点的人可能就少了一大半……

    公告中的第二件事，说的就是《归燕》在放映结束并最终拿到票房分成后，除了纳税部分相当于支付给公共部门以外，剩下的会全部分给整个制作团队！

    看到这儿，还在为联大是否真的有料而争吵的网友们瞬间冷静下来，转移了重点，开始琢么制作团队中会出现多少个百万富翁……

    一涉及到分钱、造富这种事，人们关注的劲头可是更为强烈，

    所以点开附录二的人数比点开附录一的多了好几倍……

    附录二中，这个《票房收益分配办法》，几乎被人们仔仔细细的读了个遍，

    这里面可说的东西太多……

    比如，联大传媒的动画部门，算上其他同样参与进动画制作的部门成员，本来只有本校聘来的牛人大触老师和影视动画专业的学生们，

    加起来才两百多，不到三百人……

    之所以能用一个学期时间做出一部70分钟的动画电影，主要是跟一些影视动画公司进行合作，把其中部分工作进行了外包。

    然而，要按照联大按劳分配的分钱原则，自己学校和校企这边倒是好说，

    比如斋小果，他自己投入的本金该多少还是多少，没有额外追加资本收益，

    他自己拿的是剧本、创意、以及音乐创作方面的劳动收益，别的没多拿，剩下的是其他付出劳动的人自己去分。

    问题是，合作外包的公司那边就不可能这样了啊！

    你跟人家说，你们公司的老板不能多拿别人的劳动剩余，只能自己干了多少就拿多少，剩下的必须全给付出劳动的人分掉，

    那人家开公司当老板的人还折腾个什么劲啊……

    换句话说，人家之所以自己当老板而不是去给别人打工，就不单单是因为被拿走劳动剩余很不爽，更是为了能拿走别人的劳动剩余啊！

    结果联大传媒这边说，想合作就必须按照我方规定的方式分你们公司拿到的钱，老板只能拿走自己付出组织管理公司，也就是脑力劳动那部分收益，

    人家当时就懵逼了，看着联大传媒过来谈合作的人就像在看傻批一样！

    请注意，这还是在跟实业部门谈合作，因为这些做动画的公司跟那些做金融投资或者垄断渠道收钱的经济单位不一样，他们是一群靠劳动创造价值的部门，

    比如负责建模的岗位，建出模型，创造了价值，于是得到报酬。

    这就不像金融投资类公司那样，里面除了提供服务这种劳动以外，超额收益其实是在白拿别的部门创造的劳动价值，也不是那种垄断了渠道，借此白拿别人劳动价值的行业。

    也就是说，一帮本来靠劳动来换钱，或者说靠劳动换取资源兑换凭证的人，却不同意按劳分配……

    这就很奇怪，很是自相矛盾……

    后来斋小果想通了，

    不是底下的人不愿意，而是老板不愿意……

    其实那些想要接外包业务赚钱的公司，只有底下干活的人是在出卖自己的劳动赚钱，

    上面的老板其实除了组织管理公司的部分的确付出了劳动，所以理应收取这部分劳动报酬以外，其余多拿的部分，其实来自于他所贩卖的、手底下那些人的劳动价值……

    就这样，最后只有几家小工作室，就是那种几个志同道合的朋友一起做的情况，他们觉得本来自己就是在付出劳动换钱，所以同意了合作，

    其他的影视动画公司，但凡稍微有点规模，或者说已经可以做到拿足够多别人劳动剩余的公司，全都拒绝了合作……

    毕竟，人家做大就是为了能多拿别人的剩余，现在不让拿了，说只能拿走自己那份劳动收益，他们认为那是在搞笑、在扯淡……

    未完待续……